Notre plan d’action en développement durable présente des étapes à suivre et des cibles pour permettre à l’UdeM d’accélérer sa transition. Sur les 59 actions du plan, toutes accompagnées d’indicateurs et de moyens de mise en œuvre, une douzaine d’entre elles sont considérées prioritaires.
« Ce plan d’action court terme est un repère important. Il nous permettra de faire des pas de plus vers le changement durable dans la vie universitaire. » - Ronald Jean-Gilles, directeur de l’Unité de développement durable de l’UdeM |
12 actions prioritaires
 | Intégrer des indicateurs de développement durable dans la planification stratégique de l'Université de Montréal. |
| Développer et offrir de la formation en développement durable pour les employés et employées de l’Université de Montréal. |
| Assurer l’engagement de l’Université de Montréal en matière d’équité, de diversité et d’inclusion. |
| Formuler un énoncé clair sur la volonté institutionnelle de soutenir, alimenter et canaliser l’intégration du développement durable dans l'enseignement et la recherche. |
| Élaborer et mettre en œuvre un plan global de réduction des émissions de gaz à effet de serre qui permettra à l’Université de Montréal d’atteindre la carboneutralité en 2040. |
| Intégrer aux guides conceptuels de la Direction des immeubles des critères de durabilité et de conception intégrée dans la conception, la construction et la rénovation des bâtiments. |
| Réduire l’empreinte carbone des déplacements professionnels. |
| Gérer les espaces verts de façon durable. |
| | Pérenniser le programme de disposition des biens excédentaires. |
| Adopter un code de conduite des fournisseurs en matière de responsabilité sociale, économique et environnementale. |
| Augmenter la proportion d'aliments et de boissons du Québec. |
| Élaborer une stratégie pour soutenir, encourager et reconnaître les initiatives d’engagement communautaire à l’Université de Montréal. |